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Job: Kaufmännischer Leiter

Titel Kaufmännischer Leiter
Branche Nutzfahrzeuge
Region Bayern
Zur Position

Unser Auftraggeber ist ein weltweit aktiver, mittelständischer Zulieferer für die Bereiche Busse und Bahnen. Konsequente Kunden­orien­tierung, kreative Lösungen für verschiedenste Aufgabenstellungen, ständige Produktinnovation, hohe Fertigungsstandards, außerordentliches Qualitätsmanagement, das Wissen und die Erfahrung der mehreren Hundert motivierten und erfolgsorientierten Mitarbeiter tragen maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.

Wir suchen im Rahmen einer Nachfolgeregelung einen

Kaufmännischen Leiter (w/m)

Die Aufgabenschwerpunkte beinhalten die Führung, Steuerung und Organisation des kaufmännischen Bereiches mit Finanz- und Rechnungswesen/Controlling, Personal sowie IT. Sie sind verantwortlich für die Budgetierung, das Bilanz- und Steuerwesen sowie die Konsolidierung der ausländischen Tochtergesellschaften. Sie unterstützen die Geschäftsführer der jeweiligen Gesellschaften im Rahmen strategischer und operativer Fragestellungen. Im Weiteren gehören die Konsolidierung der Jahresplanung für die gesamte Unter­nehmens­gruppe, die Liquiditätsplanung und -sicherung, die Aufbereitung von Daten und Informationen für strategische Management­entscheidungen, die kontinuierliche Optimierung der Profitabilität und der Geschäftsprozesse zu der anspruchsvollen Aufgabenstellung. Sie sind Ansprechpartner für die Gesellschafter, die Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung sowie die Banken. Standort der Position ist in Bayern. In Ihrer Funktion berichten Sie unmittelbar an den Vorsitzenden der Geschäftsführung.

Wir suchen eine unternehmerisch denkende und handelnde Persönlichkeit, die nach einem erfolgreichen betriebswirtschaftlichen Studium oder einer vergleichbaren Ausbildung bereits eine mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion in einem internationalen Umfeld gesammelt hat und über fundierte Buchhaltungs- und Bilanzierungskenntnisse verfügt. Sie besitzen sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und verfügen über die im Mittelstand erforderliche Hands-on-Mentalität. Sie sind entsprechend der Kultur unseres Auftraggebers in der Lage, strategische Zielsetzungen mit natürlicher Autorität konsequent umzusetzen. Dabei verstehen Sie sich als Dienstleister und Teamplayer, der sich auf Gesprächspartner der unterschiedlichsten Ebenen situativ einzustellen vermag und diese für Ideen gewinnen kann. Neben schneller Auffassungsgabe, dem Blick für das Wesentliche und dem erforderlichen Pragmatismus verfügen Sie über ein sehr gutes Verständnis für Produktion und Prozesse. Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (vorzugsweise SAP), sichere englische Sprachkenntnisse und Reisebereitschaft setzen wir voraus.

Wenn Sie gerne in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten und Aufgeschlossenheit, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft zu Ihrem Arbeitsstil gehören, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Für Auskünfte steht Ihnen Herr Kai Hermann unter confident@confident.de oder 02622-8856-0 gerne zur Verfügung.
Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung und die Beachtung von Sperrvermerken sichern wir zu.

CONFIDENT Personalberater GmbH / Bertramstraße 17 / D-56566 Neuwied
Telefon: +49 2622 – 8856-0 / E-Mail: confident@confident.de

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